حجم سوق الملاحة ونصيبها حسب النوع (لأرباب العمل)، والتطبيق (المؤسسات الكبيرة، والمواضيع)، والتنبؤات الإقليمية، والجهات الفاعلة في قطاع الصناعة، وتقرير إحصاءات النمو 2024-2032

التوقعات السوقية:

وفي عام 2023، بلغ حجم قاعدة سوق المنافع 8.66 بليون دولار من دولارات الولايات المتحدة، ومن المتوقع أن يصل إلى 15.52 بليون دولار من دولارات الولايات المتحدة بنهاية عام 2032، ملاحظاً نحو 6.7 في المائة من الرقم القياسي لأسعار الاستهلاك بين عامي 2024 و2032.

• Base Year Value (2023): USD 8.66 Billion
• CAGR (2024-2032): 6.7%
• Forecast Year Value (2032): USD 15.52 Billion
• Historical Data Period: 2019-2023
• Largest Region: North America
• Forecast Period: 2024-2032

سوق الديناميكية:

عوامل النمو والفرص:

1 زيادة الطلب على استحقاقات الموظفين الشخصية: وأدى التعقيد المتزايد في مجموعات استحقاقات الموظفين، إلى جانب الاحتياجات المتنوعة للقوة العاملة، إلى تزايد الطلب على منابر الملاحة ذات الاستحقاقات الشخصية. وتمكن هذه البرامج الموظفين من التنقل بسهولة وفهم استحقاقاتهم، مما يؤدي إلى زيادة رضا الموظفين والاحتفاظ بهم.

2- التقدم التكنولوجي في مجال الرعاية الصحية وإدارة الفوائد: ويؤدي التقدم السريع في التكنولوجيا، ولا سيما في مجال الرعاية الصحية وإدارة الفوائد، إلى زيادة منابر الملاحة ذات الفوائد. وتستفيد هذه البرامج من تكنولوجيات متقدمة مثل الاستخبارات الاصطناعية، والتعلم الآلاتي، والمحللين التنبؤيين، من أجل تقديم توصيات شخصية وتوجيهات للمستعملين، مما يعزز خبرة المستخدمين عموما.

3 التحول نحو الرعاية الصحية التي يقودها المستهلك: والتحول نحو الرعاية الصحية التي يقودها المستهلك، حيث يتحكم الأفراد بقدر أكبر في قراراتهم المتعلقة بالرعاية الصحية ونفقاتهم، يغذي الطلب على منابر الملاحة ذات الفوائد. وتمكن هذه البرامج الأفراد من اتخاذ قرارات مستنيرة بشأن رعايتهم وفوائدهم الصحية، مما يؤدي إلى تحسين نتائج الرعاية الصحية وتحقيق وفورات في التكاليف لكل من الموظفين وأرباب العمل.

4 زيادة التركيز على صحة الموظفين والصحة العقلية: ويؤدي تزايد الوعي والتشديد على سلامة الموظفين والصحة العقلية في مكان العمل إلى اعتماد منابر ملاحية للفوائد. هذه البرامج توفر أدوات وموارد لدعم رفاه الموظفين البدني والعقلي مما يؤدي إلى قوة عاملة أكثر صحة وأكثر إنتاجية

Report Scope

Report Coverage	Details
Segments Covered	Type, Application
Regions Covered	• North America (United States, Canada, Mexico) • Europe (Germany, United Kingdom, France, Italy, Spain, Rest of Europe) • Asia Pacific (China, Japan, South Korea, Singapore, India, Australia, Rest of APAC) • Latin America (Argentina, Brazil, Rest of South America) • Middle East & Africa (GCC, South Africa, Rest of MEA)
Company Profiled	Accolade,, Castlight Health, Health Advocate,, Alight Solutions LLC, Jellyvision,, HealthCheck360°, Maestro Health, Benefitfocus,, PlanSource Holdings,, BenefitMall, HealthJoy, Tango Health, Maestro Health, WEX Health, and ConnectYourCare.

Industry Restraints:

1 الشواغل المتعلقة بخصوصية البيانات والأمن: ويتمثل أحد القيود الرئيسية في سوق منصات الملاحة في القلق إزاء خصوصية البيانات وأمنها. With the increasing amount of personal and sensitive information being handled by these platforms, there is a heightened risk of data breaches and unauthorized access, leading to potential legal and reputational implications for companies.

2- تحديات التكامل مع نظم الموارد البشرية القائمة: وثمة قيود أخرى في السوق تتمثل في التحدي المتمثل في إدماج منابر الملاحة ذات الفوائد مع النظم والعمليات القائمة في مجال الموارد البشرية. وقد أقامت منظمات كثيرة بالفعل نظماً لإدارة الموارد البشرية والفوائد، مما يجعل من الصعب إدماج منابر جديدة دون هوادة دون تعطيل سير العمل القائمة وتسبب تضارباً محتملاً في البيانات.

3 مقاومة التغيير والتبني: ويمكن لمقاومة التغيير والتبني من جانب كل من الموظفين وأرباب العمل أن تفرض قيوداً في سوق ملاحة الفوائد. Some employees may be reluctant to embrace new technologies for managing their benefits, while employers may be hesitant to invest in and transition to new platforms due to concerns over disruption and ROI.

التوقعات الإقليمية:

أمريكا الشمالية:

ومن المتوقع أن تشهد سوق منبر المنافع في أمريكا الشمالية، ولا سيما في الولايات المتحدة وكندا، نموا كبيرا في السنوات القادمة. إن تزايد اعتماد التكنولوجيات المتقدمة وزيادة الطلب على حلول ملاحة للمنافع الشخصية يدفعان السوق في هذه المنطقة. وبالإضافة إلى ذلك، فإن وجود لاعبين رئيسيين في السوق والتركيز المتزايد على استحقاقات الموظفين وبرامج الرفاه تسهم في نمو السوق في أمريكا الشمالية.

آسيا والمحيط الهادئ:

وفي منطقة آسيا والمحيط الهادئ، يتوقع أن تشهد بلدان مثل الصين واليابان وكوريا الجنوبية نموا كبيرا في سوق منبر الفوائد. The increasing digitalization of HR processes and the increasing awareness about the importance of employee benefits are driving the adoption of benefits navigation platforms in this region. وعلاوة على ذلك، فإن وجود قوة عاملة كبيرة والتركيز المتزايد على رفاه الموظفين والاحتفاظ بهم من المرجح أن يسهما في توسع السوق في آسيا والمحيط الهادئ.

أوروبا:

وفي أوروبا، وعلى وجه التحديد في المملكة المتحدة وألمانيا وفرنسا، من المتوقع أن تشهد سوق منصة المنافع على نمو مطرد. The increasing adoption of technology-driven HR solutions and the increasing demand for personalized benefits experiences are driving the market in these countries. وعلاوة على ذلك، فإن اللوائح الصارمة المتعلقة باستحقاقات الموظفين والتركيز على تعزيز مشاركة الموظفين والترضية تدعم نمو سوق منهاج العمل للمنافع في أوروبا.

تحليل التجزئة:

ومن حيث التجزئة، يجري تحليل السوق العالمية للمنابر الملاحية للفوائد على أساس نوعها وتطبيقها

قاعدة المنافع - نوع

ويشير نوع سوق منابر الملاحة إلى مختلف أنواع المنابر المتاحة في السوق. ويشمل هذا الجزء أنواعاً مختلفة من منابر الملاحة ذات الفوائد، من قبيل المنابر القائمة على الغيوم، ومنابر الكائنات الحية، ومنابر متنقلة. وتكتسب منابر الملاحة القائمة على الازدواج شعبية نظرا لمرونتها وقابليتها للتصعيد، مما يتيح للمستعملين الوصول إلى المنصة من أي مكان له صلة بالإنترنت. ومن ناحية أخرى، توفر المنصات الموجودة حاليا قدرا أكبر من الرقابة والأمن للمستعملين، مما يجعلها مناسبة للمنظمات التي لديها متطلبات صارمة لأمن البيانات. وتلبي المنابر القائمة على المناقلة الاتجاه المتنامي للقوى العاملة المتنقلة وتتيح إمكانية الحصول بشكل ملائم على المعلومات المتعلقة بالفوائد.

قاعدة المنافع - التطبيق

ويشير الجزء المتعلق بالتطبيق في سوق منصات الملاحة إلى مختلف تطبيقات هذه المنصات واستخدامها. ويشمل هذا الجزء تطبيقات من قبيل الملاحة المتعلقة باستحقاقات الرعاية الصحية، والملاحة المتعلقة باستحقاقات التقاعد، وملاحة برامج مساعدة الموظفين. وتساعد برامج الملاحة في مجال الرعاية الصحية المستعملين على الملاحة من خلال خطط الرعاية الصحية المعقدة، وعلى فهم تغطيتها، واتخاذ قرارات مستنيرة بشأن احتياجاتهم من الرعاية الصحية. وتساعد برامج الملاحة المتعلقة باستحقاقات التقاعد المستعملين في التخطيط لتقاعدهم، وفهم خططهم للمعاشات التقاعدية، وتحقيق أقصى قدر من الوفورات في التقاعد. وتوفر برامج مساعدة الموظفين برامج الملاحة الدعم والموارد للموظفين من أجل مختلف التحديات الشخصية والمهنية، مثل دعم الصحة العقلية، والمشورة المالية، والمساعدة في تحقيق التوازن بين العمل والحياة. ويلبي كل طلب احتياجات ومتطلبات محددة للمستعملين، ويوفر لهم حلا شاملا للتنقل من خلال فوائدهم بفعالية.

مشهد تنافسي:

The Benefits Navigation Platform Market is highly competitive and dynamic, with various companies offering a wide range of solutions to meet the needs of employers and employees. وتتميز السوق بالابتكار المستمر، وتطورات المنتجات الجديدة، والشراكات الاستراتيجية. ويقود المشهد التنافسي أيضا الطلب المتزايد على الاستحقاقات الشخصية وتعزيز خبرة المستعملين. وتستثمر الجهات الفاعلة الرئيسية في التكنولوجيات المتقدمة، من قبيل التعلّم المسبق والآلات، لتوفير حلول أكثر ملاءمة وكفاءة. وبالإضافة إلى ذلك، تشهد السوق عمليات اندماج وشراء، حيث تهدف الشركات إلى توسيع نطاق عروضها ووجودها في الأسواق.

بائعو السوق:

1 مصحة

2- تركيز الفوائد

3 Evive Health

4. VSP Global

5 الدعوة الصحية

6. الصحة جوي

7 - حلول الطيران

8 استحقاقات اليقظة

9. Liazon

10 Tango Health